Tanja Weber

Sie ist darauf spezialisiert, nationale und internationale Unternehmen regelmäßig bei Restrukturierungen, Personalabbaumaßnahmen, Betriebsübergängen und transaktionsbezogenen Angelegenheiten zu beraten und länderübergreifend arbeitsrechtliche Veränderungsprozesse zu arbeitsrechtlich betreuen.

Ein weiterer Schwerpunk ihrer Tätigkeit liegt in der Beratung von Arbeitgebern in allen Fragen der betriebsverfassungsrechtlichen Mitbestimmung. Hier übernimmt Tanja Weber die Vorbereitung und Begleitung strategisch und pragmatisch ausgerichteter Vorgehensweisen bei der Einführung und Umsetzung von konzern- und unternehmensinternen Vorgaben.

Tanja Weber ist zudem Ansprechpartnerin für die Beratung nationaler und internationaler Unternehmen in allen sonstigen Bereichen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts, als auch in Fragen des Sozialrechts.

Auch aktuell relevante Themen wie die Steigerung der Attraktivität von Arbeitsgebern und die Schaffung einer wertschätzenden und nachhaltigen Unternehmenskultur, in der Diversity und Inklusion ein elementarer Bestandteil sind, werden von ihr entwickelt und arbeitsrechtlich implementiert. Dabei werden sämtliche relevanten Compliance Aspekte berücksichtigt.

Nicht zuletzt schätzen ihre Mandanten*innen ihre besondere taktische Expertise in der prozessualen Begleitung durch sämtliche arbeitsgerichtliche Instanzen und ihre umfassende Erfahrung in der Durchführung von umfangreichen Investigations.

Neben ihrer anwaltlichen Tätigkeit ist Tanja Weber ständige Referentin arbeitsrechtlicher Fachseminare und führt zahlreiche In-house-Veranstaltungen für nationale und internationale Mandantinnen und Mandanten durch.